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Nous sommes une société créée en 2006, un éditeur d’applications web, pionnier et leader du Social CRM. Nous concevons, développons et commercialisons une suite logicielle du Social CRM pour nos clients grands comptes.

Nous permettons à nos clients d’organiser et d’exploiter des espaces de dialogue avec leurs publics sur le Web, et plus globalement de gérer toutes les conversations sur les nouveaux médias (réseaux sociaux, mobile, blogs, forums, etc.)

Nous associons 2 expertises fortes : une expertise technologique, avec notre Suite Logicielle,  et une expertise en Marketing Conversationnel. Grâce à cette double compétence, nous sommes à même de proposer à nos clients les types de dialogue client adaptés à leurs besoins actuels et à leurs processus existants, tout en leur donnant des perspectives d’évolution inégalées.

Dans notre structure, au sein d'une équipe R&D spécialisée en développement Ruby on Rails, vos principales missions comme Directeur Technique seront :

Prise en main de tous les produits, les évolutions de lignes de produits
Encadrement de l’équipe R&D de 5 ingénieurs et la gestion des sous-traitants
Accompagner/Conseiller l’équipe sur des sujets technologiques
Superviser les travaux et l’exécution de la road-map par l’équipe R&D
Assurer l’interface avec le Product Owner
Traduction des besoins business sur les spécifications techniques du produit et les fonctionnements
La rédaction des cahiers des charges technique et fonctionnel pour les nouvelles fonctionnalités et nouveaux projets.

Diplômé d’un Bac+5, vous justifiez d’une expérience professionnelle de minimum 5 ans avec une forte expertise sur Ruby on Rails.
Vous possédez idéalement, des connaissances fonctionnelles et techniques en MySQL, Oracle, Linux, CSS, HTML, JavaScript, Django, Python et vous faites preuve d’un grand spectre de compétences web au niveau des infrastructures, systèmes, optimisation, performance, sécurité, bases de données.

Au-delà de ce bon bagage technique, on vous reconnaît volontiers un bon niveau d’anglais, l’esprit entrepreneur et la rigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?

Fortes opportunités d’épanouissement professionnel.
Perspectives de participation aux intéressements de l’entreprise
Excellentes recommandations de la part des clients grands comptes: SNCF, Danone, Barclays, 3Suisses, Cofidis, BNP Paribas, Numéricable, Renault, Lafarge, Orange, Accor, Bouygues Telecom
Pour ce poste, merci de contacter notre conseil en précisant la référence.
PEOPLE CENTRIC, 151 rue Montmartre F-75002 Paris
E-Mail : roxana.s@people-centric.eu